ГРУМАН

ГРУМАН Валерий Булыгин Мы живем в непростом мире. Человеку свойственно решать труднейшие задачи. Но что делать, если сталкиваешься с вещами, которые невозможно объяснить? ГРУМАН Валерий Булыгин © Валерий Булыгин, 2020 ISBN 978-5-0051-2139-4 Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero ГЛАВА 1 Утро было очень хорошее. Ветра не было, тепло. Закинув очередной раз удочку Груман посмотрел на часы. Уже 9, а всего три рыбёшки. И это за три часа. Чего не хватает этой рыбе? Погода хорошая, червяк жирный. Не понимаю я этих рыбаков. Ну ладно, лето. Можно посидеть, подумать, расслабиться на природе. Послушать пение птиц. Ну а какое удовольствие от зимней рыбалки? Холодно, дует ветер, а за пол дня наловишь мелочь. Интересно, о чем думают рыбаки, которые часами смотрят на спокойный поплавок? У меня хоть хобби есть. Пишу рассказы. А рыбаки, наверное, подумают, что это я занимаюсь ерундой. Ну а где та грань, что ты делаешь важное дело или нет? Я вот, к примеру, 20 лет проработал в следственном отделе полиции. Считал, что делаю важное и нужное дело. Раскрывал преступления. Ловил убийц, воров, маньяков. Ну и что? На суде они откупались или их кто-то выкупал. А у кого-то была мощная «крыша». Суд переводит преступника из разряда обвиняемого в разряд потерпевшего. Смотрю, через месяц другой он уже на свободе. Ну могут правда дать условный срок. И чего я лез под пули, рисковал своей жизнью? А сначала думал, делаю очень важную работу. Очищаю общество от плохих людей. С этими мыслями Груман шел по улице к своему дому. – Привет рыбак, как улов? – спросил Вайда, сосед по даче. – Та так, мелочь. Котам отдам, они будут рады. Ты же знаешь, я не рыбак. Иногда просто интересно посидеть с удочкой. – У меня к тебе есть необычное предложение – сказал Вайда. Хотелось бы обговорить его. Если не занят, зайди, обсудим. Груман отнес удочки в дом и пошел к соседу, прихватив с собой баночку хорошего кофе. Вайда работал начальником службы безопасности в крупной телевизионной компании. Человек он был своеобразный. Ну да, привык командовать. Не терпел неповиновения. Все это отразилось на его характере. Поэтому Груман хоть и был его соседом, в близкий контакт не входил. Ему было более комфортно общаться с другим соседом, бывшим психологом Ремезовым. Он живет с женой Кларой и год как на пенсии. Работал в серьезной больнице, а сейчас просто подрабатывает. По старой памяти к нему обращаются в частном порядке. Человек он был спокойный, коммуникабельный. Груман часто к нему заходил, просто поболтать. Мы обсуждали мою книгу, а Ремезов давал советы как психолог. – А зачем ты пишешь свои рассказы? – как-то спросил Ремезов. Ты не писатель, бывший сыщик. Сейчас детективы пишут такие маститые писатели. – Ну ты же знаешь – сказал Груман, я работаю сейчас частным детективом. Написание рассказов помогает мне держать тонус. Груман и Вайда устроились в беседке и неторопливо пили ароматный кофе. – Не хочешь подработать? – спросил Вайда. – Смотря что делать – ответил Груман. Лишние деньги никогда не помешают. Тем более ты знаешь, что я разведен. Живу один, а содержание дома требует финансовых затрат. – Я тебе расскажу в общем суть дела, а если тебя это заинтересует, то обговорим детали – сказал Вайда. Ты же знаешь, я работаю в службе безопасности. В мои обязанности входит обращать внимание на любые мелочи. Даже прием новых сотрудников мы проверяем совместно с отделом кадров. В наши функции входит не только охрана компании, поддержка на высоком уровне секретности, но и наблюдение за сотрудниками. Их поведением, взаимоотношениями. Особое внимание уделяем поведению сотрудников в семье, в быту. Ну а если у человека нелады в семейной жизни, он может вести себя непредсказуемо. Ты эти случаи хорошо знаешь из своей практики. Ну так вот. Работает у нас начальник компьютерного отдела Болен. Этот отдел курирует не только обслуживание компьютерной техники, но и следит за защитой информации. Одно из подразделений занимается обслуживанием телевизионной техники. И все, что с ней связано. Болену 37 лет. Женат не был, наверное, убежденный холостяк. Насколько мы знаем, с женским полом не общается. По работе жалоб никаких не было. Придраться не к чему. Но в последнее время я заметил странность в его поведении. Даже не знаю, как объяснить. Его поведение как-то резко изменилось. Ходит какой-то полусонный, с коллегами общается сухо. На работе это вроде не отражается, но такое впечатление, что мысли его в другом месте. Не буду описывать все странности. Для меня очень важно, чтобы на этом месте работал человек адекватный. Я поделился своими подозрениями с руководством и мне было разрешено использовать все средства и ресурсы для выяснения. – А почему бы его не уволить? Спросил Груман. – За что? – ответил Вайда. Претензий та нет. Да и мои подозрения могут быть напрасными. А нового сотрудника надо еще долго проверять, вводить в курс дела. Тут я вспомнил про тебя. Дай, думаю, предложу ставку внештатного сотрудника на время расследования этого обстоятельства. Дам тебе полномочия, нашу поддержку. Ну что скажешь? – Можно конечно заняться. А вдруг все нормально, и я ничего не найду необычного? – спросил Груман. Получится, что я зря деньги получил. – Об этом не беспокойся. Не такие уж большие расходы для нашей компании. Спокойствие стоит дороже. А имидж компании еще больше. – Ну что же – сказал Груман. Попробую Вам помочь. Хотя не знаю, подозрения могут быть и напрасными. Постараюсь сделать все от меня зависящее. Груман уже три дня работает в компании как сотрудник службы безопасности. Ходит по отделам, присматривается к сотрудникам. Но естественно постоянно следит за Боленом. – Мне нужно – сказал Груман Вайде, чтобы Вы установили видеонаблюдение в отделе Болена. И поставить нужно не одну камеру, а несколько. Камеры должны быть скрытые. Никто не должен знать из сотрудников, что они там есть. И еще, кроме тебя твои люди тоже не должны знать. Доступ к этим камерам должен быть только у меня. Я сейчас нахожусь в общей комнате с твоими сотрудниками. Не хочу сказать, что я им не доверяю, но для полного спокойствия мне нужно отдельное помещение. Пусть будет маленькое, но отдельное. И информация с камер должна приходить туда. – Хорошо, сделаем – ответил Вайда. ГЛАВА 2 Через пару дней Груман уже сидел в небольшом подсобном помещении. На нескольких мониторах можно было видеть всю информацию из отдела Болена. Груман мог даже прослушивать все разговоры. По своей предыдущей работе он взял за правило, записывать в дневнике особо интересную информацию или просто свои наблюдения. Проходит время, и некоторые наблюдения просто забываются. Приходится возвращаться к своим записям. Бывало так, что записанная мелочь через некоторое время имеет важное значение. Время от времени Груман прохаживался по отделам, но чаще всего заглядывал в отдел Болена. Стараясь не выдавать особой заинтересованности, он редко расспрашивал сотрудников о их работе, проблемах. Возможно, кто-то и сам разговориться и скажет что-то интересное. Груман каждый день просматривал записи с камер наблюдения, установленные в отделе Болена. Прослушивал разговоры сотрудников. Интересно, а сотрудники обратили внимание на перемену в поведении Болена? Груман старался проанализировать каждое движение Болена. Интонацию в разговоре. Если бы он мог сравнить поведение Болена до и после. Сейчас приходится опираться только на слова Вайды. Как-то после очередного дежурства Груман собирался ехать на дачу на своем стареньком Пежо, как к нему подошел Марк, сотрудник отдела Болена. – Вы в какую сторону едете, если не секрет? – спросил он. – В сторону деревни Озерная, это где-то километров двадцать от сюда – ответил Груман. – Очень хорошо – сказал Марк. Не могли бы подбросить до Сосновки, это по дороге. – Почему бы нет – ответил Груман. Садитесь. Ехать вечером по городу тяжело, сплошные пробки. Груман посчитал, что всю дорогу молчать, как-то неправильно. – А Вы давно работаете в компании? – спросил Груман чтобы как-то начать разговор. – Года три – ответил Марк. До этого работал в институте. Но тут зарплата больше, вот и перешел. Да и работа более разнообразная и интересная. – Интересная, но очень ответственная – сказал Груман. Начальство, наверное, строго следит за Вами? – Даже не знаю, как сказать – продолжил Марк. Раньше наш начальник Болен был более придирчив, а вот в последнее время как-то все изменилось. Он ходит какой-то угрюмый, мало общается с сотрудниками. Если раньше вникал в каждую мелочь, то сейчас от того полностью отошел. – И давно такие изменения произошли? – спросил Груман. – Где-то месяца уже три прошло – ответил Марк. Я, по началу, подумал, может в семье нелады. Но мне кто-то сказал, что он не женат и никогда не был. Думаю, может познакомился с какой-то женщиной, и она ему отказала. Да вроде тоже нет. Не знаю. Что еще меня удивило, где-то раз в неделю заставляет своих сотрудников выйти из помещения под предлогом его проветривания. Но сам закрывает дверь и остается внутри. Я понимаю, это полезное дело, но раньше такого не было. – Но в жизни всякое бывает. Может у него душевная травма, может родители болеют – продолжил разговор Груман. – Все может быть, но мне это неизвестно. Да и вникать в чьи-то проблемы не собираюсь. Работа есть работа. А все остальное меня не интересует. Коллектив очень хороший и это главное. – Вот Ваша Сосновка – сказал Груман показывая на указатель. Где Вас можно высадить? – Тут справа будет пожарная часть, там я и выйду. ГЛАВА 3 Груман поставил свой Пежо в гараж и зашел в дом. Да, жить одному конечно не очень весело. Но и с женой ладить в последнее время было очень тяжело. Надо будет как-то устраивать свою семейную жизнь. Груман вспомнил Нину из отдела Болена. Ну а что, симпатичная и очень приятная женщина. Муж у нее умер уже лет пять назад, как мне сказал Марк. Надо будет попытаться с ней сблизиться. С этими мыслями Груман приготовил себе ужин и включил телевизор. Редко в последнее время он интересовался событиями в мире. Мир не изменился. Где-то революции, наводнения, землетрясения. Пролистав программы и не найдя ничего интересного он его выключил. – Надо будет позвонить Ремезову, посоветоваться – подумал Груман. – Заходи – сказал Ремезов. Что за проблемы у тебя? – Да так, посоветоваться хотел. Может, чем-то поможешь. Ты как психолог людей лучше знаешь. Груман рассказал Ремезову все что узнал о Болене. – Ну что я могу сказать? – подумав, ответил Ремезов. Тут надо рассматривать два-три варианта. Информации конечно мало. Ты увидел только внешнюю сторону. Я могу только предположить. Ну а ты их проверяй. В конечном итоге остановишься на каком-то одном. Первое. Возможно, в его жизни случился какой-то перелом. Как ты сказал, он не женат и женат не был. Годы идут, он же не слепой. Видит, у всех семьи. Родители растят детей, беспокоятся о их будущем. В отделе естественно частые разговоры о семье. Кто-то похвастался, что его ребенок хорошо окончил первый класс, кто-то скажет, что у его дочки выпал первый зуб. Ну а кто-то будет обсуждать свою поездку на море с семьей. И вот представь себе. Человек он уже среднего возраста. Начинает анализировать свои прошлые годы, идет переоценка ценностей. А для чего он живет, для кого. Кто-то строит дом с надеждой на то, что потом там будут жить его дети, внуки. А для кого будет строить он? Для себя? Возможно он пытается познакомиться с какой-то женщиной, а та ему отказала. И он понял, что в этой жизни он никому не нужен. Хотя могу сказать, что есть убежденные холостяки. Они считают семью обузой. В семье постоянно есть какие-то проблемы. А он один. У него проблем нет, и он этим доволен. Ну, а отношение его к семейной жизни ты уж постарайся выведать у его сотрудников. Можно рассмотреть и вариант похуже. Допустим, до недавнего времени он не придавал значения, что многие люди вокруг верующие. Он был далек от этого. А тут кто-то приобщил его к посещению церкви, выполнению обрядов. Он возможно начал читать соответствующие книги. В связи с этим у него возможно поменялись взгляды на жизнь. Зачем он живет? Для чего живет? Но и этот вопрос ты должен выведать у его сотрудников. Ну, а третий вариант более сложный. Я не говорю о секте, где зомбируют людей. Но вполне возможно он попал под чье-то влияние. У меня в практике довольно много было таких случаев. Могу тебе зачитать, к примеру, такую информацию. Ремезов достал какую-то книгу, полистал ее, нашел нужное место и стал читать: «Формирование особого режима функционирования сознания за счет создания в коре головного мозга устойчивого доминантного очага возбуждения (зоны раппорта) который автоматически тормозит и подчиняет себе все соседние участки коры головного мозга, вызывая процессы торможения. При этом формируемый доминантный очаг возбуждения берет на себя автоматически функцию управления организмом и вызывает специфические физиологические реакции – сдвиги в строгом целенаправленном соответствии с вложенной информационной программой – кодом, которая и сформулировала данный доминантный очаг возбуждения („зону раппорта“). Кроме того, становится возможным выполнять пост суггестивное программирование, расщеплять личность, стирать или что-то записывать в память.» Конец ознакомительного фрагмента. Текст предоставлен ООО «ЛитРес». Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию (https://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=57189991&lfrom=688855901) на ЛитРес. Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.